НАШ АДРЕС:
223051 Минская обл., Минский р-н.,
а/г Колодищи, ул. Промышленная, 8
Директор Павлович Сергей Вячеславович
Чипсы «Онега» выпускаются со следующими вкусами:
Упаковка | 75 г | 150 г |
В коробке | 20 шт | 14 шт |
Упаковка | 25 г | 75 г |
В коробке | 60 шт | 26 шт |
Луковые колечки | Упаковка | В коробке |
Классические | 140 г | 14 шт |
Чёрные | 120 г | 14 шт |
Упаковка | 90 г | 180 г |
В коробке | 30 шт | 22 шт |
Упаковка | 90 г |
В коробке | 30 шт |
Упаковка | 50 г |
В коробке | 28 шт |
Линейка «Рень» теперь пополнилась вкуснейшим арахисом!
Отборный арахис, который обжарили при оптимальной температуре и посыпали солью, чтобы подчеркнуть его натуральный вкус. А тем, кто любит попробовать что-то необычное, должен понравиться арахис «Рень» (70 г) со вкусами барбекю, паприки и двойного сыра.
Упаковка | 30 г | 90 г | 150 г | 70 г |
В коробке | 35 шт | 38 шт | 32 шт | 34 шт |
Семечки: | Упаковка | В коробке |
Черные с солью | 60 г, 100 г, 200 г, 350 г | 32 шт, 36 шт, 17 шт, 12 шт |
Черные | 100 г, 200 г | 36 шт, 17 шт |
Белые с солью | 80 г, 110 г, 160 г | 40 шт, 22 шт, 16 шт |
Полосатые с солью | 105 г | 28 шт |
Тыквенные с солью | 50 г | 32 шт |
Чипсы Just Brutal задают новую планку насыщенности вкуса без сантиментов и компромиссов, а провокационный дизайн никого не оставит равнодушным.
Добро пожаловать в эпоху настоящего вкуса, эпоху Just Brutal!
Картофельные чипсы | Упаковка | В коробке |
Just Brutal | 90 г | 20 шт |
Just Brutal черные | 100 г | 36 шт |
Батончики «Muesli Lunch»
Упаковка | 40 г | 28 г |
В коробке | 28 шт | 40 шт |
Упаковка | 38 г |
В коробке | 24 шт |
“Onega” chips are available with the following flavours:
Net weight | 75 g | 150 g |
In a box | 20 pcs | 14 pcs |
Net weight | 25 g | 75 g |
In a box | 60 pcs | 26 pcs |
Onion rings | Net weight | In a box |
Classical | 140 g | 14 pcs |
Black | 120 g | 14 pcs |
Net weight | 90 g | 180 g |
In a box | 30 pcs | 22 pcs |
“Craft” long chips are made according to a unique recipe, which gives the maximum taste of the handmade product. Long chips are available with the following flavors: chanterelles, baked meat, sour cream and onion, tomato flavor.
Net weight | 90 g |
In a box | 30 pcs |
“DerZkiye” Croutons are represented by a product line of three flavours:
Net weight | 50 g |
In a box | 28 pcs |
And here is the newest addition to a legendary “Ren” line!
Now everyone can try selected peanuts roasted at the optimum temperature and sprinkled with salt to perfect its natural taste. For those who like something new we can propose “Ren” (70g) peanuts with flavors of barbecue, paprika and double cheese.
Net weight | 30 g | 90 g | 150 g | 70 g |
In a box | 35 pcs | 38 pcs | 32 pcs | 34 pcs |
Seeds: | Packing | In a box |
Black with salt | 60 g, 100 g, 200 g, 350 g | 32 pcs, 36 pcs, 17 pcs, 12 pcs |
Black | 100 g, 200 g | 36 pcs, 17 pcs |
White with salt | 80 g, 110 g, 160 g | 40 pcs, 22 pcs, 16 pcs |
Striped with salt | 105 g | 28 pcs |
Pumpkin with salt | 50 g | 32 pcs |
Potato chips | Net weight | In a box |
Just Brutal | 90 g | 20 pcs |
Just Brutal black | 100 g | 36 pcs |
Net weight | 40 g | 28 g |
In a box | 28 pcs | 40 psc |
“Onega” Mashed Potatoes are the classic of national cuisine in a modern version. Produced in the convenient plastic cups, designed for one serving.
Net weight | 38 g |
In a box | 24 pcs |
Наша Миссия – лидерство на Белорусском рынке снеков за счет непрерывного расширения продуктовой линейки.
Наши ценности:
Мы, Команда ПОДО «Онега», предприятие по производству чипсов, снеков, пюре картофельного, батончиков, выполняя свою Миссию, ставим перед собой цель обеспечить высокий уровень качества, безопасности и конкурентоспособности выпускаемой продукции, удовлетворяющей требованиям и ожиданиям потребителей, а также обеспечивающей получение прибыли.
Для реализации поставленной цели, в своей работе мы следуем намеченным принципам:
2. Постоянно совершенствовать и поддерживать эффективность системы менеджмента качества и безопасности пищевых продуктов, использовать международные стандарты ISO 22000 как основные инструменты для максимального удовлетворения требований и ожиданий потребителей, персонала и организации в целом.
3. Обеспечивать достижение и поддержание высокого уровня знаний и подготовки всего персонала, создание системы материального стимулирования и мотивации работников.
4. Поддерживать постоянную связь с потребителями, с целью получения информации о качестве и безопасности поставляемой продукции
5. Вести регулярный обмен информацией с внешними организациями, в том числе с конечными потребителями, поставщиками, контролирующими органами и внутри организации для поддержания эффективности системы менеджмента качества и безопасности пищевых продуктов.
Важнейшим условием реализации настоящей Политики лежит на каждом сотруднике и заключается в выполнении работниками своих трудовых обязанностей, и в сотрудничестве с третьими сторонами.
Руководство ПОДО «Онега» берет на себя ответственность за реализацию настоящей Политики и ожидает от каждого сотрудника активного участия в исполнении данной Политики.
Директор
С.В. Павлович
Дата: 25.10.2018
Редакция: 5
Our Mission is leadership in the Belarusian snack market through increasing the product range.
Our values:
1. To guarantee the manufacture of safe products that meets legal and regulatory requirements, as well as the requirements of ISO22000 Food Safety Management System in the field of product quality and safety.
2. To improve and maintain the effectiveness of the quality management system and food safety by using the international standards ISO 22000 as the main tools to meet the demands and expectations of consumers, staff and the organization as a whole.
3. To develop and maintain a high competency of all the stuff by creating an in-centive system for employees.
4. To communicate with consumers in order to obtain information about the quali-ty and safety of products supplied.
The most important condition for the realization of this Policy is every work-er’s understanding of their responsibility for every particular work or operation and coop-eration with third parties.
The management of Onega takes responsibility for the implementation of this Poli-cy and expects that each employee will participate actively in the following of this Policy.
Managing Director
S. Pavlovich
Date: 25.10.2018
Version: 5